带起草帽、挽起裤管，无惧炎炎烈日，弯着腰插着秧苗，大使脸上始终带着微笑。当主持人史林子问起“大使先生为何如此开心？”他说：“我从小在农村长大，我了解农耕是什么样子，知道艰苦的工作意味着什么，我很想也很高兴能够亲自体验种稻人的工作，这让我回忆起我的童年。”

梁友安接手易速俱乐部之前，这里就是个烂摊子，年年亏损，公司每年都要贴补俱乐部，经手的经理都离开了这里。

对于未来的规划，王雷选择“顺势而为”。“首先在剧院完成好本职工作，比如今年我就有四个戏要演。剩下的时间就得接那些不遗憾、不后悔的戏。”他透露，自己至今没有经纪人，也没有签经纪公司，就是不想把精力消耗在没有必要的活动上，“我不参加真人秀，也不拍广告。有时间还是愿意琢磨琢磨戏。”

作为实拍狂魔，导演克里斯托弗·诺兰一直以来都对电脑制作的CGI内容没有太多的兴趣。他的这种“偏执”，终于在《奥本海默》里得到了淋漓尽致的体现。据了解，《奥本海默》整部影片没有CGI镜头，全实拍完成。

人物是IP价值承载的核心，能够代表品牌在消费者心中树立人格化的形象。在人物塑造方面，“熊出没”系列电影始终将熊大、熊二、光头强作为核心角色。三个核心角色，不论外部形象，还是内在性格，都具有显著辨识度，让幼龄观众可在影片内外迅速辨别角色及其属性，即使是面对体型相似度极高的熊大、熊二，观众也可依照毛发颜色、口音语调等特征作出判断。在系列电影中，核心角色的人物性格和功能虽然在多样的时空背景、故事情境中不尽相同，但创作团队在不违背角色原型的前提下，不断挖掘角色的前史和心理成因，丰富角色性格和世界观。比如，在初始剧集版中，光头强是以“反派”身份出现的，而在电影中，创作团队则有意弱化其伐木工的职业，减少了光头强与熊大、熊二间的矛盾冲突，部分影片甚至与时俱进将光头强的职业改为导游，使光头强从对立者转为友伴，从环境破坏者变为森林守护者，角色多元化身份为影片文本的创新提供了可能。

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